作为班主任，每个学期都要制定班级工作计划，其内容主要是根据本班情况制定学期的管理目标，包括德育目标、智育目标等，以及实施班级管理的工作措施、方案与活动等。虽然谈不上很麻烦，但是都是开学的时候写，事情多，还是比较占用时间。今天分享的是2019年上学期七年级下册班级工作计划。
一、班情分析
本班现有27人，男生16人，女生11人。经过七年级上册的班级管理发现，本班学生比较纯朴，绝大多数学生都能做到自觉守纪，学习也比较努力，具有较强的上进心，班内初步形成拼搏向上，奋勇争先的学习风气。上学期期末检测完成了预定的学习目标，其中合格超出目标4人，同时班级目标管理连续4个月被评为文明班级。但也有个别学生不求上进，对学习抱无所谓的态度。另有个别学生行为习惯有待改正，个人素养有待提高。
二、指导思想
以党的“十九大”教育方针为指导，通过班级管理，进一步提高学生的思想认识，养成良好的行为习惯，形成健康的道德品质，提升是非分辨的能力。巩固班风和学风，弘扬正气，促进全体学生养成自觉守纪、自觉维护班级形象的习惯；树立“班兴我荣，班衰我耻”的意识。引导学生学会独立思考问题和解决问题的能力；初步形成科学探究的习惯，进而提高整个班级的学习成绩。
三、工作目标
1、班级管理目标：不出现重大违纪事件，不打架不斗殴，形成积极健康的班风和奋发上进的学风，期末荣获学校文明班级管理一等奖。
2、教育教学目标：期末总分优秀率（总分740分，592分及以上）2人；总分合格率（444分及以上）12人。
四、工作措施
1、加强对学生的思想教育，开好主题班会，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观，在校做一个好学生，在家做一个好孩子。
2、制定健全的班级管理制度，成立强有力的班委会，明确班干部职责，做到时时有人管，事事有人管，狠抓出勤、学习和就寝纪律。
3、做到“脚勤、手勤、嘴勤”，多去班内观察了解情况，发现不正之风第一时间进行处理和教育，并规范学生行为，多鼓励少批评。
4、在班内树立正面典型，发挥标兵学生的榜样作用，带动后进学生共同进步；表彰和鼓励后进学生，宣传其闪光点，促使他们进步。
5、关爱学生，做好后进学生的转化工作，帮助他们改掉不良习气，端正行为；尽可能在学习和生活上为贫困学生提供力所能及帮助。
6、多和任课教师交流，掌握学生动态和学习状态，虚心接受任课教师的批评和建议，帮助任课教师排忧解难，为任课教师保驾护航。
五、活动安排
第一周班会：开学第一课暨入学教育
第三周班会：新学期新起点新目标
第五周班会：维护班级荣誉从我做起
第七周班会：学习经验交流会
第九周班会：期中考试动员
第十一周班会：半期班级工作小结
第十三周班会：总结、反思，再起航
第十五周班会：抵制游戏，专心学习
第十七周班会：期末考试动员
第十八周班会：期末班级工作总结暨暑假学习生活安排
